In company

In company

Heeft u een complex organisatievraagstuk, bijvoorbeeld over leiderschap, cultuur, integriteit of inclusie binnen de professionele context waarin u acteert? Dan zet ik mijn geïntegreerde kennis van ethiek, organisatiekunde en systeemdynamiek graag in.

Voor organisaties ben ik beschikbaar voor het begeleiden van:

Moreel Beraad

Een traject waarbij een ‘real life’ moreel dilemma onderzocht wordt door de relevante betrokkenen binnen alle lagen van de organisatie. Met een zorgvuldige aanloop, waarbij ik de ethische dimensie van het vraagstuk bloot zal leggen en de bereidheid zal voeden om (zelf)reflectie aan te gaan. Aansluitend volgt een maatwerk traject om te komen tot een gedragen besluit. Daarbij geldt: ethiek is niet statisch, maar een proces dat blijvende aandacht vergt. Ik neem de tijd om de kennis en vaardigheden te verankeren binnen het team of de organisatie waar het moreel beraad plaatsvindt.

Kosten: op aanvraag - afhankelijk van complexiteit en organisatiecontext

Systeemanalyse

In dit traject gaat het om het keren van de zogenaamde ‘onderstroom’ in organisaties; de onuitgesproken weerstand die een gezonde doorontwikkeling kan belemmeren. Op basis van deskresearch, systeemopstellingen en gesprekken met in- en externe stakeholders, leg ik de incongruenties bloot in waarden, structuur en beleid, die een bestaande cultuur in stand houden. Vervolgens ontwikkel ik de gewenste interventies om het bestaande regime te transformeren in samenspel met alle interne betrokkenen.

Kosten: op aanvraag - afhankelijk van complexiteit en organisatiecontext

Plan een kennismaking →
Verder
Gratis materiaalProgramma’sBegeleidingAgendaPlan een kennismaking